人権尊重への取り組み

「多様な背景や価値観を有する幅広い層の人材」に活躍の場を提供することが､新しい価値の創造に寄与し､当社の成長に大きく貢献すると考えています。障がい者の雇用についても2009年8月に特例子会社であるレオパレス･スマイルを設立し、すべての方に働きがいのある場を提供しています。